>> Hier einfach und kostenfrei anmelden   

https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/payroll1910

Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Payroll-Outsourcing hat, gerade in Deutschland, immer noch einen schlechten Ruf. Mangelnde Qualität und fehlende Transparenz werden befürchtet. SPS zeigt, wie es besser geht: Payroll-Outsourcing mit Charakter

Einleitung:

Die Anforderungen an die Entgeltabrechnung werden ständig komplexer und dafür ausgebildete Fachkräfte immer rarer. Gleichzeitig sollen sich die Personalabteilungen im Unternehmen als Treiber der digitalen Transformation und Business Partner positionieren. Um beide Themen professionell zu bearbeiten, ist es sinnvoll grundlegende administrative Aufgaben an einen Spezialisten abzugeben. Hier ist die Auswahl des richtigen Partners entscheidend. SPS zeigt, wie der richtige Dienstleister gefunden werden kann und auf was dabei zu achten ist.   

Inhalte:

• Status der Neuausrichtung der Personalabteilung
• Tägliche Herausforderungen der Payroll
• Aufzeigen von praktischen Lösungsmöglichkeiten an konkreten Beispielen
• Anforderungen an einen Payroll-Dienstleister
• Mythen und Fallstricke von Payroll-Outsourcing
• Ankündigungsvideo: https://youtu.be/0kJHg3JiiYI

Ihr Nutzen:

Die Teilnehmer:

> Erhalten einen Überblick über die derzeitige Fokussierung der Personalabteilungen

> erkennen anhand von Beispielen wie man die Gehaltsabrechnung effektiver gestalten kann

> erhalten konkrete Hinweise zur Auswahl eines Payroll-Dienstleisters

> lernen Fallen des Payroll-Outsourcing kennen

Methode:
Vortrag mit Diskussion

Zielgruppe:

☒  Personalleiter

☒  Personalreferenten

☒  Gehaltsabrechnungsleiter

☒  Gehaltsabrechnungsreferenten

Ihr Referent:

Rainer Stork, Position: Senior Solution Architect BPS HR

Rainer Stork begann seine berufliche Laufbahn 1988 bei der Höchst AG als Systemanalytiker im Bereich Personalwesen. Seit 1996 fokussiert er sich auf Business Process Outsourcing mit SAP HCM. Hier war er u.a. in den Firmen Thyssenkrupp, Hewlett-Packard und DXC technology als Projekt- und Abteilungsleiter verantwortlich für die Entwicklung und Betreuung von SAP HCM Systemen, die im Outsourcing für fast 200 Kunden betrieben wurden. 2018 übernahm er bei der Swiss Post Solution (SPS) die Rolle eines Senior Solution Architect BPS HR, um mit seiner langjährigen und umfangreichen Erfahrung bestmögliche HR-Outsourcing Lösungen für die Kunden von SPS zu schaffen.

Unternehmensprofil:

SPS ist der führende Outsourcing-Anbieter von innovativen Dienstleistungen in Geschäftsprozessen und Datenmanagement. Schweizer Qualität gepaart mit globaler Präsenz machen SPS zum verlässlichen Partner für Prozessoptimierung und intelligenter Automatisierung.

SPS mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, ist international in über 20 Ländern tätig und fokussiert sich auf die Branchen Banken, Versicherungen, Gesundheit und Recht. SPS beschäftigt mehr als 8’000 Mitarbeitende und wird von seinen Kunden international mit einem „Weltklasse“ Net Promoter Score ausgezeichnet.

Ansprechpartner: Rainer Stork
Telefon: +49 6172 886 9761
E-Mail: rainer.stork@spsglobal.com
Internet: www.spsglobal.com

Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

Online Fachkonferenz "Payroll, Compensation & Benefits"

>> Hier einfach und kostenfrei anmelden  

https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/payroll1910

Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

Sehr geehrte Damen und Herren,

es gehört schon etwas mehr zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, als nur einen Betrag von einem Konto auf ein anderes zu überweisen. Hier gibt es viele Dinge zu berücksichtigen! Unternehmen müssen immer auch die rechtlichen Rahmenbedingungen durch Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen beachten. Die deutsche Payroll gehört zu den komplexesten Abrechnungen weltweit.

Laut dem Global Payroll Complexity Index landet Deutschland im internationalen Vergleich auf Platz 4. Die aktuelle Corona-Krise mit Kurzarbeit und mobiler Zeiterfassung hat die Anforderungen an die Payroll noch wesentlich erhöht. Nicht umsonst halten Experten die Abrechnung in der derzeitigen Situation für eine systemkritische Funktion. Cloud-basierte Payroll- und Zeitwirtschaftslösungen bieten gerade in der Krise viele Vorteile: Neben mehr Skalierbarkeit und Zukunftssicherheit, verfügen sie mit ihren Next-Gen-Tools über Funktionalitäten, die Homeoffice-Arbeit, mobile Zeiterfassung und Self Services möglich machen.

Um unnötig viel Aufwand und unwirtschaftliche Arbeit zu vermeiden, soll HR-Entscheidern konkrete Handlungsempfehlungen für die praktische Umsetzung gegeben werden. Aus diesem Anlass findet am 19.10.2023 erneut eine informative Online Fachkonferenz zu diesen Themen statt.

Als Initiator und Veranstalter dieser WebConference laden wir Sie hierzu herzlich ein.

  Agenda der Veranstaltung  

09:00 - 09:05 Uhr:
Begrüßung durch Moderator Tjalf Nienaber

 

09:05 - 09:35 Uhr:
Vortragstitel folgt
Keynotespeaker

09:40 - 10:10 Uhr:
Gehaltsabrechnungen & Co. 100% digital bereitstellen
Marcel Beckmann, Customer Success Manager, Aconso AG

10:15 - 10:45 Uhr:
Payroll – Make or Buy
Rainer Stork, Senior Solution Architect BPS HR, SPS Germany GmbH
Ankündigungsvideo: https://youtu.be/0kJHg3JiiYI

10:50 - 11:20 Uhr:
Payroll-Outsourcing: Die unterschätzte Alternative
Markus Matt, externer Payroll- und HR-Experte, freier Journalist für SP_DATA GmbH & Co KG

11:25 - 11:55 Uhr:
Vortragstitel folgt
reserviert für PensExpert

12:00 - 12:30 Uhr:
Bonvoyo, Payroll und die Zukunft von Compensation & Benefits
Marcel Langhans, Leiter Produktmanagement im Bereich Connected Mobility bei der Deutsche Bahn Connect GmbH

12:35 - 13:05 Uhr:
Vortragstitel folgt
Personio GmbH

13:10 - 13:40 Uhr:
Vortragstitel folgt
AON Human Capital Solutions GmbH

13:45 - 14:15 Uhr:
9. Vortrag
Reserviert

  Zielgruppe:  

• Führungskräfte,  Geschäftsführer/Vorstand/CEO
• Personalleiter
• Personalentscheider
• Manager Compensation & Benefits (Kernzielgruppe)
• Personal-Dienstleister (Trainer, Berater, Coaches....)
• Lehrbeauftragte
• Sonstige Interessierte

>> Hier einfach und kostenfrei anmelden 

https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/payroll1910

Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.

  Partner & Sponsoren  

  An der Teilnahme als Referent:in interessiert?  

Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns einfach an +49 (0)172 8855792 oder schreiben uns eine E-Mail an martin.müller@business-leads.net