Liebes Netzwerk,

wie gelingt es, die Generation Z ans Unternehmen zu binden – oder sie überhaupt erst für sich zu gewinnen?

Erfahren Sie von Karsten Stölzgen (Führungskräftetrainer, Coach und ehemaliger Headhunter) und unserer HR Development Spezialistin, Psychologin und Mitglied der Generation Z, Jaqueline Mackedanz, aus erster Hand, was wirklich wichtig ist und welche Lösungen es gibt.

Die Auseinandersetzung mit der langfristigen Bindung von Mitarbeitenden der Generation Z hat längst begonnen. Sie stellen in den nächsten Jahren den Löwenanteil des Arbeitsmarkts – und ihre anderen Werte und Einstellungen bringen neue Herausforderungen mit sich. 

Der Studie "Junge Deutsche 2021" zufolge ist beispielsweise Vertrauen der wichtigste Wert für die Generation Z. Nur 40 % der Arbeitnehmer*innen gaben jedoch an, ein hohes Maß an Vertrauen in ihr Unternehmen zu haben. 59 % der Mitarbeitenden haben sogar bereits ein Unternehmen aufgrund von Vertrauensproblemen verlassen. 

In spannenden 45 Minuten zeigen wir Ihnen, wie Sie es schaffen, Vertrauen aufzubauen und zu halten.

Wie man mit rohen Eiern jongliert - HR meets Gen Z
Ein Talk zwischen einem erfahrenen Trainer und einer jungen Psychologin zum Thema Building Trust in Unternehmen – am Freitag, den 9. Dezember 2022 um 11.00h.

In einem interaktiven, kurzweiligen Format werden Karsten Stölzgen und Jaqueline Mackedanz über die aktuellen Herausforderungen sprechen und Ihnen Lösungen präsentieren.

Datum? 09. Dezember 2022
Uhrzeit? 11:00 Uhr bis 12:00 Uhr
Ort? hier kostenlos registrieren

Haben Sie keine Zeit? Melden Sie sich trotzdem an und erhalten Sie nach dem Webinar automatisch eine Aufzeichnung!

Wir freuen uns auf Sie!

Ihr m&k Team

Ihre Ansprechpartnerin: 
Nina Müller | Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! | +49 89 41 61 37-802