HRnetworx

Anmeldung zum Online Event

Vielen Dank für Ihr Interesse am Event. Bitte melden Sie sich über folgendes Formular an.

Die Angaben und Erklärungen sind erforderlich, damit Sie EU-DSGVO-konform an dem Event teilnehmen können.

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.

Veranstaltungsdetails :

Titel: Online Fachkonferenz: Recruiting & Employer Branding
Datum: 05.09.2024

Was tun, wenn Personal und Fachkräfte einfach nicht gefunden werden? Wie im Dickicht der Arbeitgebermarken auf sich aufmerksam machen? Und wie Talente überhaupt finden? Quälende Fragen, deren Auswirkungen für viele Unternehmen dramatische Folgen haben.

Lösungsansätze zur Linderung der Symptome gibt es viele. Bspw. gezielte Investitionen in Employer Branding Maßnahmen, vollständige Digitalisierung der Recruiting-Prozesse, Einsatz neuartiger Personalmarketing-Tools u.v.m.

Doch welche Lösungen kommen infrage, welches Vorgehen ist das richtige und passt es zur Unternehmensgröße? Wir möchten Licht ins Dunkle bringen.

Überwachter Datenschutz
DSGVO-Hinweis: Für die Durchführung dieser Veranstaltung nutzen wir Tools (z.B. Webinar-Tools) von Unternehmen mit Sitz in den USA eingebunden. Wenn diese Tools aktiv sind, können Ihre personenbezogenen Daten an die US-Server der jeweiligen Unternehmen weitergegeben werden. Wir weisen darauf hin, dass die USA kein sicherer Drittstaat im Sinne des EU-Datenschutzrechts sind.
Mehr Informationen

US-Unternehmen sind dazu verpflichtet, personenbezogene Daten an Sicherheitsbehörden herauszugeben, ohne dass Sie als Betroffener hiergegen gerichtlich vorgehen könnten. Es kann daher nicht ausgeschlossen werden, dass US-Behörden (z.B. Geheimdienste) Ihre auf US-Servern befindlichen Daten zu Überwachungszwecken verarbeiten, auswerten und dauerhaft speichern. Wir haben auf diese Verarbeitungstätigkeiten leider keinen Einfluss.

Meine Erklärung kann ich jederzeit mit Wirkung für die Zukunft bei der jobclipr LLC, 251 Litte Falls Drive, Wilmington, DE, New Castle County 19808, info@jobclipr.com bzw. bei den jeweiligen weiteren berechtigten Unternehmen widerrufen.