Upskilling und Reskilling sind nicht nur Schlagwörter, sondern entscheidende Elemente...
Upskilling und Reskilling sind nicht nur Schlagwörter, sondern entscheidende Elemente, um mit den Anforderungen der Arbeitswelt von morgen Schritt zu halten. In diesem Kontext spielen Diagnostik und datenbasierte Analysen eine Schlüsselrolle, um präzise Einblicke in die Bedürfnisse der Belegschaft zu gewinnen und zielgerichtete Entwicklungsmaßnahmen zu ermöglichen.
Wir würden uns freuen, Sie als Teilnehmer begrüßen zu dürfen. Melden Sie sich gleich kostenfrei an. Selbst wenn Sie nicht live teilnehmen können, besteht die Möglichkeit, sich anzumelden und im Anschluss die Aufzeichnung anzusehen sowie mit unseren Referenten in Kontakt zu treten.
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Ihr HRnetworx
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Begrüßung durch Moderator Martin Müller
09:05 - 09:35 Uhr:
Eignungsdiagnostik in der Personalauswahl – die Grundlage fürs Upskilling und die Zukunft passender Mitarbeiter:innen
Henrik Zaborowski, Inhaber, hzaborowski - Der Mensch im Recruiting
09:40 - 10:10 Uhr:
People Analytics: 7 Tipps, wie HR-Profis smartere Entscheidungen treffen
Nadja Dreiling und Stefan Fürch sind Experten für People Analytics, Sage GmbH
TEASER JETZT ANSCHAUEN
10:15 - 10:45 Uhr:
Sinn und Unsinn von Persönlichkeitsanalysen
Markus Brand, Akademieleiter, Institut für Persönlichkeit
10:50 - 11:20 Uhr
Mit Daten zum Erfolg: Online Assessments und People Analytics in der modernen Personalstrategie
Katrin Schmidt, Senior Solutions Expert, AON Human Capital Solutions GmbH
https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/analyt512
10:00 - 10:20 Uhr
HR-Daten clever nutzen: Sage People für smartere Entscheidungen
Nadja Dreiling und Stefan Fürch sind Experten für People Analytics, Sage GmbH
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