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Spannende Fachvorträge, interessante Webinare und fachlicher Wissensaustausch Online und/oder Live

“This is a man's world” – auch im L&D?
 

“This is a man's world” – auch im L&D?

Wann: 12.09.2023,09:40 bis 10:10
Wo: Online

>> Hier einfach und kostenfrei anmelden   

https://hrnetworx.com/webco/anmeldung/oepe1402

Diese zusätzliche Anmeldung ist erforderlich, um Ihnen den Einwahllink zukommen zu lassen.


Geschlechtsspezifische Unterschiede in L&D? Ja, sie existieren! Mit Prof. Dr. Cornelia Hattula analysieren wir Studytube's Umfrageergebnisse und zeigen, was zu tun ist!

 

Einleitung:

James Browns ikonischer Songtitel von 1966 passt vielleicht nicht mehr ganz zur modernen, heutigen Zeit und doch gibt es (immer noch) jede Menge geschlechtsspezifische Unterschiede – auch beim Thema Learning & Development (L&D). In welchen Bereichen diese Unterschiede besonders deutlich werden, beleuchten wir in unserem Vortrag basierend auf den Ergebnissen des L&D Monitors von Studytube - einer breit angelegten Umfrage unter 2.050 HR-Verantwortlichen, Führungskräften und Mitarbeiter:innen zum Thema Personalentwicklung. Wie L&D-Verantwortliche diese Dynamik verstehen und angehen können und wie ihnen dieses Wissen im War for Talents helfen kann, diskutieren wir gemeinsam mit Prof. Dr. Cornelia Hattula, Learning Enthusiastin und Expertin für Tools & Methoden im Bereich New Work und New Learning.
 

Inhalte:

- Präsentation der wichtigsten Umfrageergebnisse des L&D Monitors 2023 (2.050 Befragte)
- Umfrageergebnisse von Männern und Frauen zu L&D Themen wie Budget, Strategie, Digitalisierung & Kommunikation
- Beachtung geschlechtsspezifischer Unterschiede & ihre Bedeutung für Unternehmen
- Konkrete Handlungsempfehlungen zu den jeweiligen Themenfeldern
- Exklusiver Zugang zu den Ergebnissen der Umfrage

 

Ihr Nutzen:

Wir zeigen Ihnen, welche geschlechtsspezifischen Unterschiede es bei Frauen und Männern im Bereich Learning & Development gibt und geben konkrete Handlungsempfehlungen mit an die Hand, wie L&D-Verantwortliche diese Dynamik verstehen und angehen können und wie ihnen dieses Wissen im War for Talents helfen kann.

 


Methode:
Vortrag mit Diskussion

 

Zielgruppe:

- Personalentwicklungsverantwortliche, 

- L&D Manager,

- Head of L&D,

- Weiterbildungsbeauftragte

 

Ihre Referentinnen:

Imke Meinardus, Lead Marketing, Studytube GmbH

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Imke Meinardus arbeitet seit mehreren Jahren in unterschiedlichen Marketing-Funktionen bei verschiedenen B2B Tech-Unternehmen und ist seit letztem Jahr für alle Kommunikationsmaßnahmen von Studytube auf dem DACH-Markt zuständig.

 

Prof. Dr. Cornelia Hattula, Expertin New Work & New Learning, Academic Director an der International University of Applied Science

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Cornelia Hattula ist Professorin und Academic Director an der International University of Applied Science. Sie beschäftigt sich seit fast 10 Jahren mit den Themen New Work & New Learning in unterschiedlichen Funktionen im Hochschulmanagement und im Corporate Learning. Die Zukunft von L&D sieht sie vor allem in innovativen TeamLearning-Formaten und beschäftigt sich deshalb aktuell schwerpunktmäßig mit deren Entwicklung und Testing.


Unternehmensprofil:

Studytube2

Studytube wurde 2010 gegründet. Inzwischen ist das Unternehmen nicht nur Marktführer in den Niederlanden, sondern auch die am schnellsten wachsende Lernplattform in Europa. In den letzten vier Jahren landete Studytube regelmäßig unter den Deloitte-Tech-Fast-50. Für Studytube ist die digitale Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitenden ein wichtiger Bestandteil für Unternehmen, um zukunftsorientiert und wettbewerbsfähig zu bleiben. Jeden Tag nutzen über 400 Unternehmen und mehr als 500.000 Arbeitnehmende die Plattform, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen.



Dies ist ein Vortrag im Rahmen der

Online Fachkonferenz "OE / PE und Führungskräfte-Entwicklung"

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Sehr geehrte Damen und Herren,

das Thema Personalentwicklung steht bei Entscheidern weit oben auf der Agenda – und es wird künftig noch stärker in den Fokus rücken. Doch für die Entwicklung und nachhaltige Förderung von Mitarbeitern müssen einige Herausforderungen gemeistert werden. Einerseits benötigen sie starre
und feste Strukturen, andererseits ist hohe Agilität und Vernetzung notwendig.


Dynamische Märkte und Rahmenbedingungen heutzutage erfordern auch dynamische Unternehmen und Organisationsformen. Lernen Sie neue Formen kennen, Ihre Mitarbeiter/innen und Organisation zu entwickeln.


Am 12. September 2023 veranstalten wir daher eine Online Fachkonferenz speziell für Ihre erfolgreiche Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung. Stellen Sie als Referent dieser Konferenzen Ihre Lösungen vor und zeigen Sie den Zuschauern, was für eine erfolgreiche Organisations- & Personalentwicklung erforderlich ist.

Als Initiator und Veranstalter dieser Online Fachkonferenz laden wir Sie hierzu herzlich ein.

Ihr HRnetworx


  Agenda der Veranstaltung  


09:00 - 09:05 Uhr: 
Begrüßung durch Moderator: Martin Müller

09:05 - 09:35 Uhr: 
Personalentwicklung: Investition in Talente = Erfolg für Organisationen?

Nina Kraft, HR Manager, Saxovent Smart Eco Investments GmbH


09:40 - 10:10 Uhr: 
“This is a man's world” – auch im L&D?
Imke Meinardus und Prof. Dr. Cornelia Hattula, Studytube B.V.


10:15 - 10:45 Uhr: 
Vortragstitel folgt
AON Human Capital Solutions GmbH


10:50 - 11:20 Uhr:
4. Vortrag
Vortragsredner folgt


11:25 - 11:55 Uhr:
Wirksam führen mit KI
Carsten Sura, Senior Manager, Experte für Zusammenarbeit & Führung, Peras GmbH


12:00 - 12:30 Uhr:
6. Vortrag
Stefan Kozole, COTUR - Die Coaching Manufaktur


  

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Zielgruppe der WebCo:

  • Geschäftsführer / Vorstand
  • Personalleiter
  • Recruiter
  • Personalentscheider
  • Personalentwickler
  • Organisationsentwickler
  • Vertreter der Branche und Interessierte aller Art.

 

  Partner & Sponsoren  

Logos BL green Jobclipr


  An der Teilnahme als Referent:in interessiert?  

Sie stehen für das Thema ein und möchten Ihre Lösung bzw. Ihr Thema zielgerichtet platzieren? Wenn Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns einfach an +49 (0)421 166 981 31 oder schreiben uns eine E-Mail an martin.mueller@business-leads.net.

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