Österreichs größte Personalfachmesse – die Personal Austria – startet am 8. November 2017 in Wien. Unter den über 120 Ausstellern der HR-Messe wird auch cut-e vertreten sein. Der Marktführer für eignungsdiagnostische HR-Lösungen wird an seinem Stand anhand von Best Practice-Beispielen zeigen, wie Unternehmen mit innovativen Online-Assessments ihre Personalauswahl und -entwicklung optimieren. Stefan Hinrichsen, Director Sales & Managing Consultant bei cut-e referiert zum Thema #HelloTalents – Finden und Binden von Potenzialträgern.

Zum 16. Mal wird sich auf dem Wiener Messegelände alles rund um die neuesten Trends und Produkte im Personalmanagement drehen. Passend zum Schwerpunktthema „Digitalisierung der Arbeitswelt“ präsentiert cut-e auf der zweitägigen Fachmesse für das Personalwesen seine Online-Lösungen für ein innovatives Recruiting im digitalen Zeitalter.

Am eigenen Messestand informiert cut-e anhand konkreter Praxisbeispiele, wie man Talente zeitgemäß anspricht, ans Unternehmen bindet und wie mithilfe innovativer Tools Prozesse vereinfacht werden können.

Eine kompakte Zusammenfassung zum Thema Personalauswahl und -entwicklung in Zeiten von Twitter, YouTube und Instagram liefert Stefan Hinrichsen von cut-e in seinem Vortrag #HelloTalents – Finden und Binden von Potenzialträgern. Der Vortrag findet am 8. November um 12.30 Uhr an der Solution Stage statt.

cut-e auf der Personal Austria 2017:
Zeit: 8. und 9. November 2017
Ort: Messe Wien, Messehalle A, Messeplatz 1, A-1020 Wien
Stand: C.10, Halle A

Weitere Informationen unter www.cut-e.de und www.personal-austria.at/de/2017/

Über die cut-e GmbH / cut-e Group:

cut-e [kju:t], seit 2002 am Markt, entwickelt und implementiert webbasierte Tests und Fragebögen für die Personalauswahl und -entwicklung. Mit seinen innovativen, intelligenten und validen psychometrischen Verfahren unterstützt cut-e Unternehmen dabei, genau die Talente mit den Fähigkeiten und der kulturellen Passung zu identifizieren, die zum Unternehmenserfolg beitragen.

Seit Mai 2017 gehört cut-e zu Aon plc (NYSE:AON), einem der führenden globalen Dienstleister für Risikomanagement und Versicherungslösungen. cut-e ist nun Teil von Aons globaler Talent, Rewards & Performance Organisation und unterstützt Kunden dabei, ein nachhaltiges Unternehmenswachstum mithilfe von Performancemanagement zu erreichen. cut-e und Aon führen jährlich 30 Millionen Online Assessments in 90 Ländern und 40 Sprachen durch. Führende Unternehmen wie Allianz, Siemens, Commerzbank, Lufthansa und die Deutsche Telekom zählen zu den Auftraggebern von cut-e.

Kontakt:
cut-e GmbH
Großer Burstah 18-32
20457 Hamburg
Tel: +49 (0) 40 – 3250 3890
Internet: http://www.cut-e.com
E-Mail: press@cut-e.com

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